工作內(nèi)容
一、 商品企劃：
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定相應(yīng)商品戰(zhàn)略規(guī)劃，設(shè)定品牌核心色盤, 面料, 款式
2. 確認(rèn)商品款式和結(jié)構(gòu)，每季開發(fā)企劃進(jìn)度把控，確保商品復(fù)盤結(jié)果，并督促落實。
3. 明確品類結(jié)構(gòu)、面料計劃、價格體系、成本要求
4. 確定計劃每季訂貨會時間/形式。確保訂貨會順利召開，現(xiàn)場突發(fā)/緊急事件處理。
5. 訂貨總結(jié)，為下一次訂貨改善，提出合理建議和方向。
二、商品選款：
1.設(shè)計初期：商品設(shè)計溝通/暢銷款/滯銷款復(fù)盤
2.設(shè)計中期：設(shè)計主題/款式溝通/調(diào)整/復(fù)盤企劃
3.設(shè)計后期：選款/刪款/產(chǎn)品等級劃分
三、市場調(diào)研：
1. 收集消費者和競品/標(biāo)桿品牌動向以及時尚流行的款式、顏色、面料趨勢等信息并作有效的數(shù)據(jù)分析，對流行趨勢進(jìn)行預(yù)判，確保品牌該有的市場定位以及形象
四、 QRS彈性管理：
1.彈性產(chǎn)品計劃并督促落實。
2.新品類/新面料/開發(fā)。
3.爆款/暢銷款/經(jīng)典款，建立資料庫
五、其他工作：
1.提高商品處內(nèi)部聯(lián)動和溝通（臺灣設(shè)計部、商品部、制作部、設(shè)計部）
2.提升內(nèi)部與外部有效溝通（行銷部，通路，HR，財務(wù)）
3.商品各階段分析報告輸出，商品生命周期、銷售周報、sales plan、季中季末分析等
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有5年以上童裝服飾商品企劃經(jīng)驗或快時尚品牌、快供應(yīng)鏈經(jīng)驗，紡織、服裝設(shè)計或工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、較強的時尚敏感度，服裝感覺好，善于分析；
3、熟悉服裝類貨品管理、統(tǒng)籌及調(diào)配等業(yè)務(wù)流程，且執(zhí)行能力強；
5、積極主動、樂于接受挑戰(zhàn)，良好的團隊協(xié)作精神。